はじめに
POLOとはフィリピン人採用の際に、日本側の会社が問題の無い会社であるか、また雇用しようとする条件は妥当なも のかどうかをフィリピン政府の出先機関が先に判断をし、その承認がなければフィリピン人労働者はフィリピンから出 国が出来ず結果的に日本で雇用が出来ません。その日本国内の審査機関がPOLOとなります。
フィリピン人を雇う際には必ず手続きを行わないといけませんが、申請まで通常60日かかる手続きを最短3日で行う サービスになります。
フィリピン人採用の流れ
送り出し機関(フィリピン内での求人代行機関)を見つける ↓ POLOに申請する書類を用意(全て英文でややこしい) ↓ POLOに書類送付、東京か大阪で面接、承認が下りる ↓ 送り出し機関がフィリピン国内で求人開始 ↓ 面接実施、内定 ↓ 入管、フィリピン出国手続き ↓ 日本での勤務開始
POLOの承認手続きのうちの赤字部分を省力化、時間短縮するのが弊社サービスです